Μήπως αυτά σου θυμίζουν κάτι;
“Η εταιρεία μυρίζει ναφθαλίνη. Λες και μας πάγωσαν στο 1990.”
“Όλοι έχουν άποψη για τα πάντα! Δεν έχει σημασία αν είναι η δουλειά τους ή όχι, όλοι έχουν γνώμη! Ε, όχι ρε παιδιά! Δεν γίνεται ν’ ανεβάζω ένα story(!) και μετά να μου βγαίνει η ψυχή να εξηγώ στον κάθε θείο μου που έχει κινητό με πορτάκι και πλήκτρα!”
“Πιέζομαι πάρα πολύ να μην τους βρίσω όλους και σηκωθώ να φύγω.
Ειδικά μετά τον covid η κατάσταση έχει ξεφύγει. Τους αγαπάω, αλλά ώρες ώρες κάνω σκέψεις που με τρομάζουν.”
“Είναι περισσότερο σαν ανταγωνισμός να εντυπωσιάσουμε τον μπαμπά, αντί για ομαδική δουλειά. Είναι τόσο απογοητευτικό που κάποιες στιγμές θέλω να τα παρατήσω. Αλλά δεν το κάνω γιατί τότε θα είμαι η loser της οικογένειας.”
“Δεν φτάνει που τα βρήκαν όλα έτοιμα, έχουν και παράπονα κι από
πάνω!”
“Έχω αποδεχτεί ότι δεν θα είμαι ποτέ ο αγαπημένος τους γιος. Γι’ αυτό έχουν τον αδερφό μου. Δεν ξέρω γιατί κάθομαι στην επιχείρηση. Τι προσπαθώ να αποδείξω; Σε ποιον;”
“Πνίγομαι σ’ ένα περιβάλλον που δεν αναγνωρίζεται η αξία μου, δεν με πληρώνουν καλά (κάποιους μήνες και καθόλου), είμαι όλη μέρα στη δουλειά - ακόμα και ΣΚ - και οι γονείς μου μου συμπεριφέρονται σαν να θηλάζω.”
“Δεν έχουμε πλάνο, στρατηγική, όραμα...Δεν ξέρουμε να διαχειριζόμαστε τις κρίσεις. Όλοι οι υπάλληλοι φεύγουν τρέχοντας. Τρωγόμαστε μεταξύ μας. Και τώρα μπήκε ΚΑΙ η νύφη μου να κάνει τα λογιστικά.”
“Όλα απ’ το χέρι μου περνάνε. Όλοι περιμένουν από μένα να τους πω τι να κάνουν!”
Συμβαίνουν και στις καλύτερες οικογένειες!
Και είναι λογικό.
Οι οικογενειακές επιχειρήσεις είναι ένας κόσμος από μόνες τους. Δεν έχουν καμία σχέση με τις υπόλοιπες. Μόνο τον ίδιο σκοπό: Περισσότερο κέρδος.
Πώς να συμβεί, όμως, αυτό, όταν μέσα μπλέκονται:
- Οι αναμνήσεις και τα τραύματα της παιδικής ηλικίας;
- Δύο ή τρεις γενιές ανθρώπων με διαφορετικές (και τις περισσότερες φορές ΑΠΟΛΥΤΕΣ) κοσμοθεωρίες, ιδέες, απόψεις, χαρακτήρες;
- Οικογενειακά τραπέζια, υποχρεώσεις, διαζύγια, γάμοι, αρρώστιες, κηδείες...;
- Αντιπαλότητες μεταξύ αδελφών (σε όποια κλίμακα της ιεραρχίας κι αν βρίσκονται);
- Οι κανακάρηδες vs τα μαύρα πρόβατα;
Μαζί με την έλλειψη:
- ΚΟΙΝΟΥ οράματος για το πού πηγαίνει η εταιρεία.
- ΠΡΟΣΩΠΙΚΟΥ οράματος για τι θέλει ο καθένας σας για τη ζωή του.
- Βασικών δεξιοτήτων επικοινωνίας. (Δεν μας μαθαίνει κανείς πώς να μιλάμε και ν’ ακούμε.)
- Προσωπικών ορίων (Επίσης κανείς δεν μας το μαθαίνει)
- Δεξιοτήτων ηγεσίας, διαχείρισης ανθρώπινου δυναμικού, διαχείρισης
χρόνου & πηγών
Οι οικογενειακές επιχειρήσεις είναι ένας κουβάς γεμάτος άπλυτα συναισθήματα
Κι όμως! Υπάρχει τρόπος να:
✓ Συνεννοείστε με ευγένεια και σεβασμό - ό,τι και αν έχει συμβεί μεταξύ σας (Έχω δει ν’ αλλάζουν άνθρωποι που ορκίζονταν ότι “Χα! Δεν μας ξέρεις εμάς. Εμείς δεν γίνεται ν’ αλλάξουμε!”)
✓ Βρείτε τις ισορροπίες, τους ρόλους και τα όρια που δεν μπήκαν ποτέ.
(Είναι απολύτως φυσιολογικό. Δεν μας το μαθαίνει κανείς.)
✓ Έχετε δεμένη διοικητική ομάδα με λιγότερες διαφωνίες και τριβές, ικανή ν’ αντιμετωπίσει το οτιδήποτε.
✓ Παίρνετε γρήγορες και σωστές αποφάσεις (ατομικά και ομαδικά) - χωρίς να χάνετε πολύτιμο χρόνο.
✓ Λύσετε τις προσωπικές σας διαμάχες - όσο πίσω κι αν τραβάει η κόντρα.
✓ Βρείτε κοινό όραμα, αξίες και στόχους που συμφωνείτε και υλοποιείτε όλοι, χωρίς γκρίνιες. Όποιος κι αν είναι στο τιμόνι.
✓ Ξυπνάτε με όρεξη, και όχι με το στομάχι κόμπο κάθε μέρα!
✓ Πηγαίνετε διακοπές χωρίς τύψεις ή ανησυχίες για το πώς θα τα βρείτε όταν επιστρέψετε ή αν κάποιος έβαλε λόγια πίσω απ’ την πλάτη σας.
✓ Αναγνωρίζονται τα ταλέντα και οι αξίες κάθε μέλους της ομάδας. Και ν’αξιοποιούνται στο έπακρο.
✓ Φτιάξετε μία καλοκουρδισμένη ομάδα που δεν θα χρειάζεται κανείς να τους λέει τι να κάνουν σε κάθε τους βήμα.
✓ Κλείσετε τις τρύπες απ’ όπου χάνεται πολύτιμος χρόνος, ενέργεια, χρήματα.
✓ Να γίνετε μία δεμένη, κερδοφόρα ομάδα και μία υγιής οικογένεια
Κι αυτός ο τρόπος είναι το:
Τhe Soul - Centric Family Business Program
Το Πιο Ουσιαστικό Πρόγραμμα Προσωπικής & Επιχειρηματικής Ανάπτυξης που συνδυάζει την Πρακτική Συμβουλευτική και το NLP Coaching για να λύσετε τις προσωπικές, οικογενειακές και επιχειρηματικές σας προκλήσεις ΤΑΥΤΟΧΡΟΝΑ. Και να ξεριζώσετε τα πραγματικά σας προβλήματα.
Τι είναι το Coaching με NLP;
Το NLP (Νευρογλωσσικός Προγραμματισμός) είναι ένα σύνολο από πρακτικές, επικοινωνιακές τεχνικές που χρησιμοποιούνται παγκοσμίως απ’ τους μεγαλύτερους Οργανισμούς, Κυβερνήσεις, Πολυεθνικές για να λύνουν προβλήματα γρήγορα και να επικοινωνούν άριστα - όσο κρίσιμες κι αν είναι οι συνθήκες.
Σε αντίθεση με την παραδοσιακή συμβουλευτική, το Coaching με NLP ΔΕΝ κάνει επιφανειακές “διαγνώσεις” αλλά σκάβει βαθιά στα πραγματικά προβλήματα που υπάρχουν ανάμεσα στα μέλη της οικογένειας. Και τα ξεριζώνει.
Σας βοηθάει να αξιοποιήσετε στο έπακρο τα δικά σας εφόδια, όχι να εξαρτάστε από εμένα. Να έχετε μόνιμα αποτελέσματα, υγιείς σχέσεις και καλοκουρδισμένη ομάδα και μετά το πέρας της συνεργασίας μας.
Με το NLP Coaching αναπτύσσετε τις δεξιότητες,
την ευελιξία και το mindset που χρειάζεται, ώστε να:
✓ Αξιοποιείτε στο maximum την εμπειρία και τα ταλέντα κάθε μέλους.
✓ Αναγνωρίζετε το πραγματικό πρόβλημα και να το επικοινωνείτε με τρόπο που να βοηθάει στο να λυθεί.
✓ Έχετε τον έλεγχο της επικοινωνίας σας με υφισταμένους, πελάτες και προμηθευτές.
✓ Βρίσκετε περισσότερες και καλύτερες λύσεις σε οποιοδήποτε πρόβλημα και να ενεργείτε γρήγορα κι αποφασιστικά.
✓ Αναπτύσσεστε όλο και περισσότερο - ως άνθρωποι, ομάδα, επιχείρηση.
✓ Δημιουργείτε δυνατά, υπεύθυνα, ικανά μέλη στην επιχείρηση - ανεξάρτητα απ’ τη θέση τους (Πρακτική Ατομική Ηγεσία).
✓ Λειτουργεί η εταιρεία και το κάθε τμήμα της χωρίς μπαμπούλα.
Δεν κάνω επιφανειακές διαγνώσεις.
Ξεριζώνω προβλήματα. Με Μόνιμα Αποτελέσματα.
Πρακτική Συμβουλευτική
Με πάνω από 25 χρόνια ΠΡΑΚΤΙΚΗΣ εμπειρίας στις Οικογενειακές Επιχειρήσεις, δεν μπαίνω στην επιχείρησή σας με γραβάτα και τουπέ.
Ζω κάθε μέρα την πιάτσα. Δεν με εκπλήσσει τίποτα. ΞΕΡΩ ότι μπορούμε να λύσουμε τα πάντα!
Πάρτε εξατομικευμένες απαντήσεις για:
✓ Την Επικοινωνία
✓ Την Ηγεσία
✓ Το Εσωτερικό - Εξωτερικό Marketing
✓ Τις Πωλήσεις
✓ Τη Διαδοχή - Μετάβαση (Απ’ τη μία γενιά στην άλλη)
Κι αν είχατε κι εσείς τα ίδια - μόνιμα - αποτελέσματα;
Ο Παναγιώτης έχει ένα μοναδικό χάρισμα: μπορεί να σου πει κάτι τώρα και αυτό μετά να στριφογυρίζει στο κεφάλι σου για μέρες, μήνες! Φυτεύει δηλαδή ένα... σποράκι και περιμένει υπομονετικά να δει καρπούς, ποτίζοντάς το!
Η συνεργασία μου με τον Παναγιώτη ήταν μια εμπειρία ανάπτυξης και αναθεώρησης ταυτόχρονα. Οι απαλές, αλλά ταυτόχρονα και πολύ ''τσεκουράτες''ερωτήσεις του με βοήθησαν να αναγνωρίσω πολλά πράγματα που αγνοούσα σκοπίμως.
Τολμάς για κάτι τέτοιο, μίλα μαζί του!
Σε ευχαριστώ θερμά, Παναγιώτη!
Εφη Καλογήρου
Επιχειρηματίας
Μη ρισκάρετε τον γενεαλογικό σας πλούτο την πιο επικίνδυνη - επιχειρηματικά - εποχή της ιστορίας.
Πλέον ΔΕΝ ΑΡΚΕΙ να έχεις μόνο καλό προϊόν ή υπηρεσίες.
Από παντού ξεπετιούνται ανταγωνιστές.
Ο κόσμος βλέπει 7.000 διαφημίσεις / ημέρα.
Το Marketing budget ανεβαίνει.
ΟΛΑ τα έξοδα ανεβαίνουν.
Και ο πληθωρισμός.
Οι υπάλληλοι παραιτούνται μαζικά ή απλά σκρολάρουν στο Instagram.
Όλα αλλάζουν ραγδαία.
Και όλοι μιλάνε για την κρίση που κοντοζυγώνει.
Προετοιμαστείτε για την επόμενη ημέρα.
Γιατί πάντα έρχεται.
Μέχρι το τέλος του προγράμματος
θα έχετε πάρει όλα τα εφόδια για να:
✓ Ηγείστε αποτελεσματικά, χωρίς να σπαταλάτε ενέργεια, χρήματα, πολύτιμους πόρους
✓ Δημιουργείτε και συντηρείτε καλοκουρδισμένες ομάδας, όπου εμπιστεύεται ο ένας τον άλλο
✓ Προσλαμβάνετε και να διατηρείτε πολύτιμους εργαζομένους
✓ “Αναβαθμίζετε” όλους τους εργαζομένους σας σε ικανούς, υπεύθυνους, ενήλικες επαγγελματίες, μέσω αποδεδειγμένων συστημάτων που φέρνουν μόνιμα αποτελέσματα
✓ Ελαχιστοποιήσετε τις εντάσεις, καυγάδες, παρεξηγήσεις και να τις λύνετε ταχύτατα αν προκύψουν
✓ Κατανοείτε, ελέγχετε και αλλάζετε το πώς επικοινωνείτε μεταξύ σας
✓ Λύνετε επιχειρηματικούς γρίφους εύκολα, γρήγορα, αποτελεσματικά, αποφασιστικά
✓ Μοιράζεστε σωστά τους πόρους σας (χρήματα, χρόνο, ενέργεια, ταλέντο)
✓ Κάνετε τους εργαζομένους και τους πελάτες σας κινητή διαφήμιση!
✓ Δημιουργείτε και διατηρείτε την κατάλληλη εσωτερική κουλτούρα για όλα τα παραπάνω
✓ Και πολλά πολλά περισσότερα ανάλογα με τις μοναδικές σας προκλήσεις
Κλείστε τη Δωρεάν 30λεπτη Συμβουλευτική Συνεδρία σας να δούμε πώς και αν μπορούμε να συνεργαστούμε.